육아휴직급여2 출산 전후 워킹맘이 꼭 알아야 할 국가지원 제도 A to Z 출산 전후 워킹맘이 꼭 알아야 할 국가지원 제도 A to Z출산 전후 워킹맘이 꼭 알아야 할 국가지원 제도 A to Z에 대해서 정보드릴 예정입니다.출산을 앞둔 직장맘이라면 ‘국가지원 제도’를 제대로 알고 있어야 손해 보지 않습니다. 임신부터 출산, 육아까지 이어지는 기간 동안 다양한 제도가 마련되어 있지만,너무 복잡하게 느껴지거나 시기를 놓쳐 혜택을 받지 못하는 경우도 많습니다. 이번 글에서는 워킹맘이 꼭 챙겨야 할 출산 전후 국가지원 제도를 A부터 Z까지 정리해 드립니다. 지원 조건, 신청 방법, 지급 금액까지 한눈에 지금 시작합니다! 1. 출산 휴가 및 출산 휴가 급여 출산 예정일을 기준으로 90일(다태아 120일)의 출산휴가가 제공됩니다. 이 기간 동안 고용보험 가입자는 정부로부터 급여를.. 2025. 6. 1. 육아지원금, 육아기 근로시간 단축제도 얼마까지 가능?[2025년 기준] 육아지원금, 육아기 근로시간 단축제도 얼마까지 가능?[2025년 기준]오늘은 육아지원금, 육아기 근로시간 단축제도 얼마까지 가능한지 알아보도록 하겠습니다. 육아는 그 자체로 큰일입니다.특히 일과 육아를 병행해야 하는 워킹맘, 초보맘들에게는 더더욱 그렇죠.아이가 태어났다고 해서 회사에서의 업무가 줄어들지는 않고, 육아는 24시간 쉬지 않으니까요.그래서 정부에서는 직장맘, 직장아빠들을 위한 다양한 제도를 마련하고 있어요.그중에서도 가장 실질적으로 도움이 되는 제도가 바로 육아휴직 지원금과 육아기 근로시간 단축 지원금이에요.이 글에서는 초보맘과 워킹맘들을 위해 이 두 제도를 하나하나 자세히 설명드릴게요.실제 신청 방법부터 금액, 꿀팁까지 모두 담았습니다. 2025년 버전으로 최신 정보이니, 꼭 끝까지 읽어.. 2025. 5. 30. 이전 1 다음
